2017年河南南陽市市直部分事業單位招聘工作人員20名公告

          根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)及省、市事業單位公開招聘有關政策規定，南陽市市直部分事業單位面向社會公開招聘工作人員20名，為保證招聘工作順利進行，特制定如下方案。

　　一、招聘計劃

　　市直部分事業單位共計劃招聘工作人員20名。具體招聘人數、崗位要求、年齡要求、招聘資格條件等情況詳見《2017年南陽市市直部分事業單位公開招聘職位表》。

　　二、招聘原則

　　貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備標準，嚴格招聘程序和工作紀律，確保招聘質量。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　(三)具備報考崗位所必需的基礎理論和專業知識，符合相應的學歷、學位以及其它要求，聘用后能按照用人單位要求及時到崗工作;

　　(四)年齡應符合各崗位要求;

　　(五)具有正常履職所需的身體條件。

　　(六)有下列情形之一的不得報名應聘：

　　1、正在接受司法機關、紀檢監察機關立案偵查審查的;

　　2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

　　3、在各級招考中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

　　4、現役軍人、普通高等學校在校生、試用期未滿的新錄用事業單位工作人員以及未滿規定最低服務年限的事業單位工作人員;

　　5、報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘職位;

　　6、法律規定不得錄取聘用的其他情形的。

　　四、報名及注意事項

　　本次招聘考試，采取網上預報名和現場資格審查相結合的方式進行，報考者只能選擇一個崗位進行報名。

　　(一)報名

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